Tanulj dolgozni főnök útmutatása nélkül
Legközelebb, amikor munkát adnak neked egy projekthez, kérdezze meg a felettesét annyi konkrét kérdéssel, amennyire csak gondolhat, mielőtt elkezdené. Ezután fogalmazza meg a saját játéktervét a projekthez, de kérjen rendszeres „mini-találkozókat” a felettesével az ötleteid és a javasolt ütemterv megvitatására, valamint az előrehaladás nyomon követésére. Érintse meg munkatársait is tanácsért. Ha lehetséges, futtassa a tervet valakivel, aki valami hasonlóval dolgozott.
Ha a főnökének nincs ideje rendszeres 10 perces találkozókra, vegye fel a kapcsolatot e-mailben. Tartsa üzeneteit egyszerűen és pontosan. Felsorolja a dolgokat, amelyekkel dolgozik, és azokat a dátumokat, amikor várhatóan kitölti azokat - és kérjen visszajelzést.
Frissítve 2006. június 1-jén
1998 óta szülők és felnőttek milliói bíztak az ADDitude szakértői útmutatásában és támogatásában, hogy jobban éljenek az ADHD-vel és az ahhoz kapcsolódó mentális egészségi állapotokkal. Küldetésünk az, hogy megbízható tanácsadója legyen, és a megértés és útmutatás tarthatatlan forrása a wellness felé vezető úton.
Ingyenes kiadás és ingyenes ADDitude e-könyv, valamint 42% megtakarítás a borító árán.
